市勞動和社會保障局農村勞動者轉移就業技能培訓計劃日前啟動,參加培訓的農村勞動者不僅可以享受培訓補貼,還可以通過定點培訓機構的轉移就業渠道實現就業。
針對未能繼續升學的農村應屆初高中畢業生、進城求職勞動者、企業在崗農民工及返鄉農民工等群體,市勞動部門分別組織開展四類培訓。凡參加培訓合格的,由培訓機構頒發相應專業培訓合格證書;經職業技能鑒定合格的,由職業技能鑒定機構頒發相應職業資格證書或專項職業能力證書。
實用技能培訓。主要依托符合條件的職業培訓機構,對有轉移就業愿望的農村勞動者、返鄉農民工,開展1個至6個月(不少于120課時)的培訓,重點是根據企業崗位實際需求開展訂單培訓,結合產業發展的潛在需求開展定向培訓。
技能提升培訓。在勞動合同簽訂后的6個月內,由用人單位依托所屬培訓機構或委托所在地定點培訓機構,結合崗位要求,組織農村勞動者參加1個至6個月(不少于120課時)的技能提升培訓。
勞動預備制培訓。主要依托具備相應培訓條件的技工院校等,對未能繼續升學且有轉移就業愿望的農村應屆初高中畢業生,開展6個至12個月(一個學期至兩個學期,原則上不少于720課時)的專業技能培訓。
創業培訓。對有創業愿望并具備一定創業條件的農村勞動者,由符合條件的創業培訓機構開展創業培訓,提升其創業能力,以便實現自謀職業、自主創業和返鄉創業。
農村勞動者在戶籍所在地參加實用技能培訓、勞動預備制培訓和創業培訓,可以享受轉移前培訓補貼。定點培訓機構憑培訓人員花名冊、參訓學員本人填寫的培訓券等相關證件,向當地勞動保障部門就業管理機構提出申請培訓補助資金。
農村勞動者進城務工后參加培訓可以享受技能提升培訓補貼。技能提升培訓補貼一般采取個人報銷方式,參訓學員憑有關證件到當地勞動部門就業管理機構報銷;或者由定點培訓機構代為申請培訓補助資金。
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