來自勞務(wù)輸出大省安徽的數(shù)據(jù)顯示，去年該省企業(yè)用工缺口達40萬人以上，今年仍有可能增加。留住本省勞動力已成安徽省勞動部門今年新的工作重點。西部好幾個省份的一些企業(yè)從去年開始竟然招不到工人，寧夏回族自治區(qū)靈武市羊絨企業(yè)目前用工缺口達2000多人。“民工荒”向中西部地區(qū)擴散，這一現(xiàn)象傳遞出多重重要信息。
“民工荒”背后，是工業(yè)發(fā)展的強勁勢頭，是西部大開發(fā)和中部崛起政策的社會效應(yīng)。
“民工荒”背后，是我國勞動力整體短缺與經(jīng)濟增長方式落后的矛盾。中西部地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展基本走的是前些年東部地區(qū)的老路，迅速發(fā)展的中小型勞動密集型企業(yè)技術(shù)含量低，主要靠大量使用廉價勞動力創(chuàng)造效益。
“民工荒”背后，是農(nóng)民工群體對生活的新追求與企業(yè)用工觀念陳舊的沖突。發(fā)展中西部地區(qū)工業(yè)經(jīng)濟，不少地方基本上走的是前些年東部地區(qū)走過的老路：工人待遇低、工作環(huán)境差，維護權(quán)益困難，不與工人簽訂勞動合同，不履行社會保障義務(wù)，隨意加大勞動強度、延長勞動時間、拖欠工資等現(xiàn)象大量存在。有專家認(rèn)為，與上世紀(jì)的農(nóng)民工只求掙錢養(yǎng)家糊口相比，新一代農(nóng)民工更想通過打工融入城市，過上像城里人一樣的生活，健康、尊嚴(yán)、休息權(quán)利等等成為他們的重要追求。
當(dāng)前，中西部地區(qū)加快發(fā)展勢不可擋，用工量擴大是必然趨勢。面對已經(jīng)出現(xiàn)的“民工荒”現(xiàn)象，中西部地區(qū)應(yīng)努力幫助企業(yè)提高技術(shù)含量，增強核心競爭力，同時應(yīng)當(dāng)高度重視勞動力的職業(yè)技能培訓(xùn)，維護職工的合法權(quán)益。
|
