“80后”男伢刮起武漢雞翅風(fēng)
業(yè)務(wù)員做得很開心 副總經(jīng)理干得坦然 前后打過20份工
記者 ■人物檔案
姓名：周鋼
年齡：26歲
職務(wù)：個體老板
座右銘：得之淡然失之泰然
他是80后，前前后后已做過近20份工作，當(dāng)過保安，賣過手機(jī)電池，當(dāng)過培訓(xùn)師。他總是在無法往上晉升時選擇全身而退，月薪300元過得很開心、月薪4000多元也不眷戀。他說，工資從來都不是他挑選工作的唯一標(biāo)準(zhǔn)，他在乎的是這份工作能不能跟更多的人打交道。
這是一個皮膚黝黑，喜歡穿紫色翻領(lǐng)T恤、黑色運動褲和黑色球鞋的80后個體老板。記者想起了前段時間熱播的電視劇《奮斗》，想起了有一首歌叫《年輕無極限》。如今，他一手開創(chuàng)的BT雞翅在武漢已擁有5家直營店，每天可賣6000多串雞翅，銷售額超過2萬元。另外，還發(fā)展了31家聯(lián)營店。
第一份工作月薪300老板成了師傅
周鋼的第一份工作是賣手機(jī)電池。正是那份工作，讓周鋼知道了怎樣做老板。公司在武廣辦公，沖著這么金貴的黃金地段寫字樓，周鋼去應(yīng)聘。公司老總說，不需簡歷、不看文憑，只看自我介紹，一圈介紹下來，被老總留下來的20多人都是不怯場、反應(yīng)靈活的。
第二天，周鋼和20多個新同事被趕到武昌火車站，身上掛著“歡迎您到武漢來”的紅條幅，排成兩排向每一個出站的人微笑、彎腰，說歡迎。身為武漢人，周鋼渾身不自在，怕被認(rèn)出來。三天集訓(xùn)結(jié)束，落日的余暉下，20多個人只剩下6個。
正式上班了，公司給他們開出的工資是底薪300元。周鋼找到老板，沒有談工資低，只談了一個條件，“你給我一個月，看看我能賣多少電池，唯一要求就是不要限制我的銷售片區(qū)”，老總答應(yīng)了。
他自己掏錢從公司那里買了一批電池，“公司為了省錢，不打廣告，但電池品質(zhì)不錯，價格比其他二線品牌電池便宜好幾塊錢，這就是我的推銷重點”。接下來，周鋼開始混跡于數(shù)碼港、街邊的手機(jī)小店，他把買來的電池送給店主們免費試用，隨后就有人找周鋼拿貨。僅一個月時間，周鋼就做了4萬元的銷售額，業(yè)績排名公司第一，當(dāng)月就轉(zhuǎn)成了正式工。
周鋼在這個廣東老板身上學(xué)到了更多東西。“他開奧迪A6，卻總?cè)ヂ愤呅○^子吃飯，每個盤子吃得干干凈凈，穿著最普通的T恤，走在大街上，你不可能覺得他是身家上千萬的人。員工犯錯了，他從不當(dāng)面批評，下班后請員工喝茶聊天，聊到最后才點撥一下，我在他身上看到了淡定，看到了人格魅力。” 本新聞共 3頁,當(dāng)前在第 1頁 1 2 3
|
