楊致遠 “酋長”出山
雅虎昨日宣布，現(xiàn)任董事會主席兼CEO特里·塞梅爾卸任，創(chuàng)始人楊致遠重新出任公司CEO。而在6月2日，楊致遠已經(jīng)接替離任的CTO納澤姆負責(zé)技術(shù)規(guī)劃，如此一來雅虎再一次全面進入楊致遠時代。
“倒塞”風(fēng)暴終于成功
與其說塞梅爾是主動辭職，不如說是被雅虎的中小股東趕下臺的。上周三雅虎召開股東大會時，雅虎股東艾瑞克·杰克森代表80名持有200萬雅虎股票的股東向塞梅爾發(fā)難。認為塞梅爾是雅虎在互聯(lián)網(wǎng)市場節(jié)節(jié)敗退的罪魁禍首。
大部分分析師認為，股東炮轟CEO事件直接導(dǎo)致了塞梅爾的下臺。而昨日雅虎宣布塞梅爾將擔(dān)任公司非執(zhí)行董事會主席和高級管理團隊顧問，完全是給塞梅爾一個面子。
其實雅虎董事會完全不必對塞梅爾有所歉疚。因為塞梅爾在雅虎拿到的報酬高得驚人。他在2006年獲得了600萬股期權(quán)獎勵，這些期權(quán)價值9200萬美元。加上獎金，塞梅爾2006年的總薪酬高達1.075億美元。過去3年，塞梅爾所獲得的薪酬比競爭對手微軟或者谷歌的CEO的平均工資高出9倍多。
與如此高的薪酬相比，塞梅爾的業(yè)績顯然對不起這份工資。
在2006年，雅虎股價跌去了35％，市值降至360億美元，與此同時，其主要競爭對手谷歌的股票卻大幅飆升17％，市值漲至1490億美元。不過以演說見長的塞梅爾表示，雅虎正在用代號“巴拿馬”的廣告計劃重振雄風(fēng)。
然而事實是無情的。從數(shù)據(jù)調(diào)研公司comScore剛剛公布的最新數(shù)據(jù)來看，雅虎4月的市場占有率再次下滑0.7個百分點，占26.8%。而其主要競爭對手谷歌的市場份額增長了1.4個百分點，達49.7%。而從業(yè)績比較，雅虎第一季度業(yè)績比去年同期下滑11%，該季度營收為16.7億美元，遠遜于谷歌的36.6億美元。
在見到“巴拿馬”計劃在財報中有所體現(xiàn)之前塞梅爾就得卷包走人了。
“挺楊”運動仍在繼續(xù)
接手塞梅爾留下來的爛攤子，以及“巴拿馬”美麗童話的是號稱“酋長”的雅虎創(chuàng)始人楊致遠。這位一心在維護雅虎“形象工程”的創(chuàng)始人不得不充當救火隊員。
實際上，目前雅虎高級人才極其匱乏。廣告和出版事業(yè)、 技術(shù)，以及用戶業(yè)務(wù)三大業(yè)務(wù)群組有兩個缺少負責(zé)人。而6月2日，雅虎首席技術(shù)官（CTO）法扎德·納澤姆的離開，以及昨日CEO塞梅爾的下臺讓雅虎全面陷入無人可用的局面。
楊致遠不得不重新挎刀上任。在3周之內(nèi)，把雅虎的技術(shù)和業(yè)務(wù)管理一肩挑，仿佛又回到了創(chuàng)業(yè)時期。
盡管楊致遠被認為有著敏銳的技術(shù)嗅覺，但是也面臨久疏陣仗的問題。因此業(yè)內(nèi)分析人士認為，楊致遠將更多地依靠新任總裁蘇珊·德克爾的個人能力。蘇珊·德克爾長期擔(dān)任雅虎的首席財務(wù)官（CFO），因此對于雅虎的盈利異常敏感。他也是雅虎此輪人事巨變中，惟一留下的高層管理人員。
受人士變動的消息影響，雅虎的股價飆升2.04美元，漲幅達4.37%。“這顯示了雅虎的中小股東對楊致遠的力挺。”互聯(lián)網(wǎng)分析師秦川對記者表示。
不過對于華爾街來說，掙錢才是硬道理。部分分析師認為，盡管楊的歸來對于雅虎有所幫助，但是最終能夠幫助雅虎走出困境的并非是“巴拿馬”廣告計劃，而是徹底拋售雅虎。目前已有消息傳出包括新聞集團在內(nèi)的投資者準備收購雅虎。
當然“酋長”楊致遠肯定是不會認輸?shù)摹τ跅钪逻h來說，目前雅虎惟一的好消息是，剛剛有統(tǒng)計的數(shù)據(jù)顯示雅虎仍然是全球頭號門戶網(wǎng)站，擁有全世界最高的訪問量。
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