一直以來，北京、上海等國內(nèi)一線城市都是海外留學(xué)人員歸國工作的首選。人才的流動主要受國家相關(guān)政策環(huán)境及城市發(fā)展的影響。但是近兩年，隨著我國許多城市頻頻遭遇霧霾天氣以及人們對PM2.5數(shù)值關(guān)注度的提高，海歸回國就業(yè)是否會更加傾向于PM2.5數(shù)值低、環(huán)境質(zhì)量比較好的東南城市？是否會出現(xiàn)因自然環(huán)境因素而導(dǎo)致的新一輪人才流動，呈現(xiàn)一種新的“孔雀東南飛”現(xiàn)象？
青年海歸更看重職業(yè)發(fā)展
2012年，在菲律賓馬尼拉從事國際貿(mào)易工作的趙敏被派回了北京工作，適應(yīng)了馬尼拉工作環(huán)境的他，回國不久便感覺“呼吸道非常不舒服”。不過環(huán)境的糟糕顯然沒有讓他有逃離北京的打算。趙敏更看重這份工作帶給自己經(jīng)濟(jì)需求的滿足。他2011年從石家莊一所普通二本高校畢業(yè)，現(xiàn)在已經(jīng)有了數(shù)量可觀的存款。至于自然環(huán)境，他說時(shí)間久了，就習(xí)慣了。
從英國拉夫堡大學(xué)社會學(xué)系畢業(yè)的原晶，目前關(guān)注的重心也在職業(yè)發(fā)展上。她2012年回國，在上海做了托福老師。她說：“環(huán)境的改善不是一朝一夕的，我更看重自己所從事的行業(yè)，在具體城市能提供給自己的平臺和機(jī)會。”
來自中國青年海歸協(xié)會的一項(xiàng)數(shù)據(jù)顯示，近三年來該協(xié)會會員回國就業(yè)的地域依然主要分布在北京、上海、深圳、廣州等發(fā)達(dá)的一線城市，大約占到總體海歸會員的50%，而杭州、南京、成都、長沙、青島、大連、沈陽等城市的海歸也正在逐年增多。
相比之下，海歸的就業(yè)選擇依然集中在這些一二線發(fā)達(dá)城市。城市的就業(yè)環(huán)境、發(fā)展?jié)摿σ约俺鞘械男畔㈤_放度和流通性是他們關(guān)注的重點(diǎn)。至于自然環(huán)境因素，是影響海歸回國就業(yè)的一個因素，但并非決定性因素。
身體健康應(yīng)納入就業(yè)機(jī)會成本
2007年回國創(chuàng)業(yè)“一起寫網(wǎng)”的徐智勇，公司的總部在北京。2012年以來，包括北京在內(nèi)的一線城市持續(xù)遭遇重度霧霾天氣，也給他的工作帶來一些困擾。有一次，一位國外客戶準(zhǔn)備來京洽談業(yè)務(wù)，但是在了解北京近期的空氣質(zhì)量指數(shù)之后，決意避開重度污染的天氣，改變了行程，這客觀上給公司運(yùn)作增加了一些成本。徐智勇表示理解，但也非常無奈。
這種矛盾糾結(jié)的心態(tài)也反映在許多年輕的海歸身上。一方面是考慮職業(yè)發(fā)展的機(jī)遇，另一方面卻高度一致地認(rèn)為，身體健康也應(yīng)納入在一個城市工作的機(jī)會成本。“畢竟工作不是一輩子都要做的事情，而生活是�！钡聡a根大學(xué)媒體學(xué)碩士呂釗說，在選擇工作時(shí)，還是應(yīng)當(dāng)考慮到這個城市的環(huán)境給人的身體帶來的附加效應(yīng)。“雖然在人生的上升期只會考慮更好的機(jī)會和更高的待遇，但是假如某個城市明顯不適宜居住，那么機(jī)會再好也會放棄�！�
和呂釗持一樣觀點(diǎn)的人并不在少數(shù)�！肮ぷ鬟�是事業(yè)并不意味著生活中的一切，而一個健康的、積極向上的生活方式更為重要�！庇鼜厮固卮髮W(xué)人力資源管理專業(yè)的趙右南說道�！吧眢w健康在某種程度上是不可逆的，一旦惡化須投入大量人力財(cái)力�！彼耐瑢W(xué)馬源宏也表示認(rèn)同。
期待改變以提升主觀幸福感
當(dāng)前，人們普遍關(guān)注海歸在歸國后跨文化方面的沖擊和不適應(yīng)。這主要是指海歸們在經(jīng)歷了國外的學(xué)習(xí)或工作后，再次回到自己的母文化中，還需對母文化有一個再度適應(yīng)的過程。然而，留學(xué)生歸國后的不適應(yīng)，還突出表現(xiàn)在對自然環(huán)境的不適應(yīng)。這一點(diǎn)越來越引起人們的關(guān)注。
英國格拉斯哥大學(xué)國際會計(jì)與經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)的何蘭珊在英國學(xué)習(xí)將近一年，她說周圍的朋友回國就能明顯覺得國內(nèi)的空氣很差。也正因?yàn)槿绱�，他們會時(shí)常瀏覽一些天氣類的網(wǎng)站或APP應(yīng)用，關(guān)注自己心儀就業(yè)地區(qū)的空氣質(zhì)量指數(shù)如何。
面對這種自然環(huán)境變化所帶來的逆向沖擊，中國青年海歸協(xié)會會長林熙也建議，地方政府應(yīng)該重視當(dāng)?shù)氐沫h(huán)境治理，給民眾創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境，吸引更多的人才�！�環(huán)保牌”或許會為一些城市在未來的人才引進(jìn)中帶來新的契機(jī)CYe.com.cn。
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