硅谷核心價值受質疑
風險投資家本·霍洛維茨(Ben Horowitz)資助過成百上千白手起家的創業者，但要讓他列出其中最令人矚目的一個，他還是毫不猶豫地說出一個名字：克里斯蒂安·格奧爾基(Christian Gheorghe)。
這位羅馬尼亞移民剛來美國時甚至連英語都不會說，但他卻成功從豪車駕駛員，變成了商業分析公司Tidemark的創始人。
這種故事很合硅谷的口味，因為他們總希望以這樣的面貌示人：一個純粹的精英至上的社會;一個不論階層，不論出身，不論種族，不倫國籍，只認才華的地方。
的確，硅谷一直以來都把這種精神作為它的核心價值：只要夠聰明、有激情、懂創意，就能融資，就能創業。
但深入研究后不難發現，種種跡象顯示，在硅谷成功創業的關鍵，與其他精英行業并無本質不同。名校的學位、光鮮的履歷、深厚的人脈，這些世俗的成功要素在這里的重要性絲毫不亞于偉大的創意。無名小伙闖江湖的勵志故事在硅谷只能算是例外，絕不是常態。
路透社對88家硅谷創業公司進行了分析——這些企業在2011、2012或2013年上半年的“A輪融資”中至少獲得過一家硅谷五大頂級風投的注資——結果發現，其中有70家公司的創始人都出身于傳統的“硅谷隊列”。
換句話說，這些創始人要么在大型科技公司擔任過要職，要么曾經任職于人脈深厚的小公司，要么已經有過成功的創業經歷，要么出身于三大名校之一：斯坦福、哈佛和麻省理工。
佐證學術研究結論
這份分析中列出的企業只包括接受了Accel Partners、安德森-霍洛維茨基金(Andreessen Horowitz)、Benchmark Capital、Greylock Partners或紅杉資本資助且地處加州北部的公司。不過，最終結論也支持了很多學術研究的結果：科技創業者的財富水平和教育程度遠高于普通人群。
一些來自“硅谷序列”之外的創業者雖然也取得了成功，但他們同樣對這個結論深有感觸。
Fido Labs創始人米哈爾·烏洛茲尼斯基(Michal Wroczynski)認為，正是因為出生在波蘭，才導致他在去年末和今年初的融資中多等了好幾個月。“名校的出身和深厚的人脈有很大的用處。”他說。
當然，硅谷也不乏外人通過努力實現輝煌事業的案例。
近年來，Y Combinator等一批全新的創業孵化器向各種背景的創業者伸出了援手，不僅給他們提供建議，還幫助他們推廣和融資。這些孵化器似乎已經找到了擁有更多背景的創業者。
“我們接觸到許多之前無法接觸的創業公司，”Y Combinator聯合創始人保羅·格雷厄姆(Paul Graham)說，“但我們資助的創業公司很多都來自硅谷，而且已經擁有很廣的人脈。”
當然，人脈廣的人通常也襯得上他們所獲得的融資——畢竟，這樣的人通常也需要才華和激情才能得到名校的學位，或是在大公司得到一份好工作。
風投否認背景至上
但風險投資家卻極力否認個人出身在硅谷創業圈的重要作用，并認為路透社的調查有失偏頗。
“我不認為一個從哈佛或麻省理工來的孩子有什么人脈。”霍洛維茨通過電子郵件說，他還舉了Facebook創始人馬克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)的例子。雖然扎克伯格考入了哈佛，但在肖恩·帕克(Sean Parker)把他引薦到硅谷前，他與這里沒有任何交集。
霍洛維茨說，考入頂級名校，或在谷歌這種競爭殘酷的大公司獲得了上佳表現，可以證明一個人的全球競爭力，但這并不表示他們一定能成功。他還補充道，風險投資家不僅看重創意，也重視人的因素，所以必須選擇那些資質和名聲達到一定水平的創業者。
不過，像喬布斯這樣背景平平的人，在當今的硅谷創業圈卻越來越少見。更多的創業者都遵循了與Instagram聯合創始人凱文·希斯特羅姆(Kevin Systrom)類似的發展路徑：從斯坦福畢業后加盟谷歌，然后走上創業之路，最終實現人生的輝煌。
加州大學伯克利分校哈斯商學院教授羅斯·萊文(Ross Levine)說，與打工者相比，創業者來自高收入、高學歷家庭的比例更高。
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